قسم الرواتب والتحليل المالي

  • ادامة قيود الموظفين والمتدربين من حيث التعيين والفصل والعلاوات والاقتطاعات من واقع العقود والكتب الرسمية والتاكد من تنفيذ القوانين والتعليمات الداخلية و الخارجية ( الضمان الاجتماعي وضريبة الدخل و قانون العمل ) والاحتفاظ بسجل تاريخي لكل حركات الرواتب لجميع الموظفين والمتدربين
  • الرقابه على مدخلات الاقسام اعلاه من حيث صحة توجيه الحسابات .
  •  ضابط ارتباط مع الجهه المموله ( صندوق التشغيل و التدريب ) حيث يقوم باعداد معززات الدفع والمطالبات للحصول على المبالغ المقرره للشركه حسب الموازنه .
  • اعداد الموازنات التقديرية .
  • اعداد الميزانيات الدوريه الربعيه.
  •  المشاركه في اعداد الحسابات الختاميه مع مكتب التدقيق الخارجي .